担心员工要求涨薪 多伦多士嘉堡穆斯林私立学校索性主动关门

由于15名员工投票决定加入联合食品及商业工人工会（United Food and Commercial Workers，UFCW）175区，多伦多士嘉堡一所穆斯林私校担心加入工会的员工会要求涨薪，索性关闭学校，并解雇了所有教师。

该校建于2004年，是由北美穆斯林基金会（NAMF）捐资建立的穆斯林私校，创办人是Farooq Khan，他自己的儿子也在该校念书。据他所说，大约有100名来自Thorncliffe Park社区，低收入穆斯林家庭的孩子在这所非盈利学校读书。据了解，在该校读书，每名学生每月的学费大约为300加元，导致该校每月在学费上就会有10,000加元的亏损。
对于手下员工集体加入工会，Khan表示十分震惊。在此之前，2017年5月，另一所穆斯林私校，也因为员工加入UFCW而宣告关门。虽然UFCW认为还没有就工资问题与Khan的学校进行过讨论，但是由于担心在工会的教唆下，员工会要求更高工资，Khan还是提前关闭了学校。

UFCW175区主席Shawn Haggerty称，学校没有首先想到要如何处理员工的问题，而是粗暴简单的关闭学校，还把15名教职员工解雇。这种行为不仅是对员工不负责，更是对学生不负责。

但是Khan则认为，学校的财务状况不稳定，无法承受任何形式的工资或福利的上涨，现在学校都要依靠捐款来维持生计，而自己又是学校的创建者，学校就像自己的孩子一样，不到迫不得已自己真的不想关闭学校。

UFCW还表示，此前接到过教师有关学校缺乏对员工工作保障的尊重，以及考虑孩子们快乐成长的投诉。但是Khan则称，学校和教学人员关系很亲密，他经常允许员工因个人原因请假，而且学生们也都受到了良好的待遇。

Khan介绍，目前学校的大部分学生都被转移到了公立学校，目前还没有重新开放学校的打算。