加拿大多伦多新飞扬留学
墨尔本市中心一家咖啡店和一家零售店的经营者因为涉嫌欠付海外员工超过4.5万澳元，正在面临法律制裁。澳洲公平工作调查专员署（The Fair Work Ombudsman）鼓励留学生和打工者在遇到不公正对待时，要主动寻求帮助。
据天空新闻网（Sky News）和hospitalitymagazine.com.au报导，被告为经营Swanston Street街上Photo Plus照相馆和零售店的Photoplus Australia私人有限公司、经营Lonsdale Street街上 Bread Kingdom咖啡店的Choi Brothers私人有限公司，以及这两家公司的前老板崔成根（Seung-Geun Choi，音译）。
公平工作调查专员署指控，2016年，两名Photo Plus员工和一名在两家店同时打工的员工总共被欠付45,950澳元。
其中，一名持417打工度假签证的中国员工的欠付工资为6,920澳元；一名来自台湾的留学生被少付12,578澳元。
一位同时在Photo Plus和Bread Kingdom工作、持462工作和度假签证的中国员工被克扣了25,452澳元的工资。
这三人在工作期间一直拿到11澳元至14澳元的固定时薪，然而，根据相关法规，在正常工作时间里，他们有权获得超过19澳元的时薪外加“临时工补薪”（casual loading）；而在周末和公共假日，工资应该更高。
他们主动向公平工作调查专员署指控雇主克扣工资，目前已获得了全部工资。
调查专员詹姆斯（Natalie James）说，早在2013年，Photoplus Australia公司就曾因工资问题遭到调查。
她说：“当时，我们告知了该公司相关的法律信息，崔成根代表Photoplus做出承诺，将遵守这些法规。”
“商家们需要明白，我们真的会回来检查我们的建议是否得到执行。那些无视监管机构，继续违法经营的公司将会遭到法律制裁。”“雇主们应该意识到，我们会严肃处理剥削弱势员工的行为。”
据指控，崔成根没有遵守与账目记录和支付工资相关的法律，也没有在员工开始工作时，为他们提供《公平工作资讯声明》（Fair Work Information Statement）。
Photoplus Australia 公司和Choi Brothers公司或将为每一项违法行为支付最多5.4万澳元的罚款，而崔成根每项违法行为招致的罚款最多为1.08万澳元。目前，此案还在审理中。
最近，公平工作调查专员署向国际留学生发出了一封公开信，鼓励他们在澳洲打工期间，遇到任何问题都可以寻求该机构的帮助。
詹姆斯说，她希望更多的留学生能意识到，他们在考虑寻求帮助时，不必担心签证会被取消，即使其工作时间超过了签证限定的时数。
