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加拿大政府将推出两个新的护理人员（保姆）移民试点计划，在申请人来加拿大之前，就要对他们做移民资格评估，便于他们日后申请移民。
按目前的相关政策，外籍护理人员来加拿大工作前，不需要评估移民条件，他们在加拿大工作满2年后，才能考虑申请移民的问题。
加拿大移民部2月23日发出的通告说，政府将推出两个新的、为期5年的护理人员移民试点计划，用来取代即将到期的相关试点计划。按新的计划，政府将在护理人员来加拿大前，评估他们成为永久居民的资格。
如果评估获得通过，这些护理人员将获得一份特定职业的工作许可证，这将使他们在换雇主时，无需申请另一份许可证。
根据这为期5年的试点计划，申请人获批后，可以把配偶和子女带来加拿大，这些随行家人可以获得政府颁发的开放式工作签证或学习签证。
按新试点计划获批来加的护理人员，在加拿大工作满2年后，就可以直接成为加拿大永久居民。
这两个计划还没有公布细节，也没提对护理人员的具体移民标准。政府说，分别称为家庭儿童照顾者试点（Home Child Care Provider Pilot）及家庭护理者试点（Home Support Worker Pilot）的两个计划将于今年晚些时候推出。每个计划最多接受2,750个主要申请人，每年总计共接受5,500个主要申请人，随行配偶/子女等人没有限额。
目前的护理人员移民试点计划遇到的问题，是有些人工作满2年后，发现自己不符合移民条件。新的试点计划看起来想解决这个问题。
对于已经发现自己不符合移民条件的护理人员，政府决定给他们提供一个临时解决办法。移民部在同一天宣布，这临时计划将为相关的护理人员提供一个修改过的移民标准，使那些“善意地来到加拿大、为加拿大人提供护理却没办法成为永久居民的护理人员”有机会移民。
这个临时的移民通道将从2019年3月4日开放，至2019年6月4日关闭。这为目前可以在加拿大合法工作、至少有一年合格工作经历、完成了语言测试的护理人员，提供了一个申请移民的机会。详情可查阅政府的公告：https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/corporate/mandate/policies-operational-instructions-agreements/interim-pathway-caregivers.html
